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WEsion 2.0 - Kick-Off für neue Change Agents

“’Think outside the box’ and ‘leave behind your fingerpint’ of your learning journey”: Mit diesen Worten eröffnete Thomas Edig, Personalvorstand VWN, das Kompetenzentwicklungsprogramm „WEsion 2.0.“ in der Robotation Academy auf dem Messegelände in Hannover. 40 Talente von Volkswagen Nutzfahrzeuge begeben sich im Rahmen des Kompetenzentwicklungsprogrammes WEsion 2.0. auf eine neue „Lern-Reise“. Ziel: Den Kulturwandel bei VWN begleiten und dabei konkrete Zukunftsprojekte entlang der Strategie GRIP 2025+ erarbeiten.